وظائف شاغرة لحديثي التخرج لدى الهيئة العامة للنقل بالرياض

وظائف شاغرة لحديثي التخرج لدى الهيئة العامة للنقل بالرياض, وذلك حسب إعلان التوظيف التالي :

الوظائف الشاغرة المعلن عنها :

  1.  محلل نظم تقنية المعلومات
  2. مطور برامج

الوصف الوظيفي

  • الهيئة العامة للنقل تعلن عن توفر وظائف شاغرة في عدة تخصصات تقنية لحديثي التخرج من الجنسين (لا يشترط الخبرة) وذلك من خلال برنامج التدريب على رأس العمل (تمهير)، للعمل بمقر الهيئة بمدينة الرياض، وفقا للمسميات والتفاصيل التالية:

الوظائف الشاغرة:

1- محلل نظم تقنية المعلومات (5 وظائف – للجنسين)

المؤهلات:

  •  درجة البكالوريوس في تخصص تقنية المعلومات / علوم الحاسب أو ما يعادلها.
  •  حديث  التخرج، لا يشترط الخبرة السابقة.

الوصف الوظيفي:

  •  إجراء الاختبارات وتحليل تقييم الأداء، وضمان تقيد البرامج والتطبيقات والبرامج النصية بالمعايير المحددة.
  • إعداد نماذج البيانات، ومخططات التدفق الوظيفية وغيرها من الوثائق، وإعداد العناصر المطلوبة من المشروع وعرضها.
  •  إعداد تصميم المكونات والتطبيقات، ومراعاة احتياجات ومتطلبات العملاء والأجهزة المتوفرة والعوامل الأخرى، مثل الأمان ولغات البرمجة والموارد.
  •  تحليل العمليات التجارية، والإجراءات، والممارسات المتبعة في أماكن العمل، واحتياجات العملاء، وترجمتها إلى وظائف ومتطلبات في النظام، وصياغة وثائق التصميم ومخططاته الانسيابية.
  •  جمع متطلبات العميل واحتياجاته، وإجراء المقابلات وتنظيم الاستقصاءات.

التقديم:

2- مطور برامج (3 وظائف – للجنسين)

المؤهلات:

  •  درجة البكالوريوس في تخصص تقنية المعلومات / علوم الحاسب أو ما يعادلها.
  •  حديث  التخرج، لا يشترط الخبرة السابقة.

الوصف الوظيفي:

  • تطوير الأكواد البرمجية باستخدام لغة البرمجة المناسبة، وتجميعها في البرامج التنفيذية.
  • نشر البرامج على أجهزة العملاء وتنفيذها، واختبار المنتج وإجراء التشغيل التجريبي عليه.
  •  توثيق إجراءات إنشاء الأكواد البرمجية خلال عملية البرمجة، وتسهيل التحديثات والتغييرات المستقبلية.
  •  تحديث البرامج حسب الطلب وبعد حدوث تغيير في المتطلبات.
  •  تنفيذ الملفات المبرمجة في بيئات مختلفة خاضعة للتحكم، وضمان الالتزام بالمعايير.
  • استلام خطط التصميم وبنيته وفهمها، وإعداد خطط لكتابة الأكواد البرمجية واختبارها، وتحديد الإطار الزمني ومراحل التنفيذ.

التقديم:

عن برنامج تمهير:

  • هو برنامج تدريب على رأس العمل موجَّه للخريجين والخريجات السعوديين من الجامعات المحلية والخارجية، ويهدف إلى تدريبهم في المؤسسات الحكومية والشركات المتميزة في القطاع الخاص، ليتمكنوا من اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإعدادهم وتهيئتهم للمشاركة في سوق العمل.

مزايا برنامج تمهير:

  •  إعداد وتطوير الخريجين والخريجات السعوديين، وتزويدهم بالكفاءات والمهارات والخبرات اللازمة.
  • زيادة معدل توافر فرص التوظيف وإمكانية الوصول إليها.
  • شهادة تدريب بعد إتمام المتدرب مسارًا تدريبيًا من «تمهير».
  •  حقائب تدريبية إلكترونية خلال فترة التدريب.
  • مكافأة مالية شهرياً مقدارها 3,000 ريال يقدمها صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).